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1871 gegründet, ist Hellmann Worldwide Logistics heute ein weltweit führender Logistik-Anbieter. Im Jahr 2007 hat Hellmann mit 8.556 Mitarbeitern einen Umsatz von 2,8 Mrd. EUR erwirtschaftet. Das weltweite Netzwerk von Hellmann ist mit 16.500 Beschäftigten in 443 Büros in 157 Ländern vertreten. Die Dienstleistungspalette umfasst die klassischen Speditionsleistungen per LKW, Bahn, Luft- und Seefracht, genauso wie ein umfangreiches Angebot für KEP-Dienste, Warehousing-Komplettlösungen, Branchen- und IT-Lösungen. Philips und Hellmann Worldwide Logistics starten Licht-Marathon– Ausdauertest mit neuen
Zehn LKW aus dem Hellmann-Fuhrpark fahren in den kommenden sechs Monaten mit den neuen
„Da unsere LKW Tag und Nacht auf der Straße sind, sind Lampenwechsel für uns eine relevante Größe bei den Fuhrparkkosten. Mehr Zuverlässigkeit bei Lampen bedeutet auch erhöhte Sicherheit und mehr Komfort für unsere Fahrer, schließlich fallen die Lampen nicht in der Werkstatt aus“, erklärt Bernd Öhlmann, Einkaufsleiter bei Hellmann Worldwide Logistics. „Ein geringerer Lampenverbrauch unterstützt außerdem den Ansatz der Nachhaltigkeit, dem wir uns in allen Unternehmensbereichen verschrieben haben.“
 *, was sie zur derzeit langlebigsten Halogenlampe im 24Volt-Segment macht. Bei der Herstellung seiner Halogenlampen verwendet „Es freut uns sehr, dass eines der führenden deutschen Logistikunternehmen unsere neuen Scheinwerferlampen auf Herz und Nieren testet“, sagt Matthias Hagedorn, Marketing Aftermarket bei Die neuen Weitere Informationen sowie Bildmaterial erhalten Sie von: Hellmann Worldwide Logistics GmbH
Über Hellmann Worldwide Logistics 1871 gegründet, ist Hellmann Worldwide Logistics heute ein weltweit führender Logistik-Anbieter. Das weltweite Netzwerk von Hellmann Worldwide Logistics ist mit 16.500 Beschäftigten in 443 Büros in 157 Ländern vertreten. Die Dienstleistungspalette umfasst die klassischen Speditionsleistungen per LKW, Bahn, Luft- und Seefracht, genauso wie ein umfangreiches Angebot für KEP-Dienste, Warehousing-Komplettlösungen, Branchen- und IT-Lösungen. Im Jahr 2007 hat Hellmann mit 8.556 Mitarbeitern einen Umsatz von 2,8 Mrd. EUR erwirtschaftet. Internet: www.hellmann.net Über Royal Royal
Hellmann-Standort Wittlich wird neues Gateway für Frankreich-VerkehreOsnabrück, 30. Juli 2008. Zum 1. August 2008 wird der Standort Wittlich von Hellmann Worldwide Logistics als neues Drehkreuz für Frankreich fungieren. Hiermit trägt Hellmann der Wichtigkeit des französischen Marktes für Deutschland Rechnung. „Wir haben uns für den Standort Wittlich wegen seiner geographischen Nähe zu Frankreich entschieden“, so Markus Dodt, Produktmanager Europaverkehre. Hellmann Worldwide Logistics fährt künftig von Wittlich aus fünf Kopfstationen in Frankreich an: Paris, Lyon, Metz, Toulouse und Bordeaux. Durch die Bündelung der Verkehre am neuen Gateway in Wittlich wird eine weitere Verdichtung und damit einhergehend auch eine Erhöhung der Abfahrtsfrequenz erzielt. Außerdem werden die Laufzeiten zu den Kopfstationen Lyon, Toulouse und Bordeaux wesentlich verkürzt. „Die langjährige Zusammenarbeit mit unserem französischen Partner, Groupe Heppner, wird dadurch noch weiter ausgebaut. Zu dem sind auch noch weitere Ausbaustufen für Frankreich geplant“, so Markus Dodt. Frankreich ist seit Jahren der wichtigste Handelspartner für Deutschland. Allein im Jahr 2007 wurden Waren im Wert von 93,9 Milliarden Euro in das Nachbarland geliefert. Das entspricht einer Vorjahressteigerung von über zehn Prozent. Hellmann Worldwide Logistics bekommt das Qualitätssiegel für Familienbewusstsein– Zertifikatsverleihung „berufundfamilie“ in Berlin – Osnabrück, 30. Juni 2008. Hellmann Worldwide Logistics hat sich erfolgreich um das Zertifikat „berufundfamilie“ beworben. Am 30. Juni fand die feierliche Verleihung in Berlin durch die Schirmherrin Bundesfamilienministerin Ursula von der Leyen und dem Schirmherrn Bundeswirtschaftsminister Michael Glos statt. Bereits im April 2008 bekam Hellmann Worldwide Logistics von der „berufundfamilie“ GmbH – eine Initiative der gemeinnützigen Hertie-Stiftung – nach einer ausführlichen Audit-Phase das Zertifikat „berufundfamilie“ erteilt. Dieses Zertifikat existiert seit 1998 und ist seitdem zu einem Qualitätssiegel für familienbewusste und mitarbeiterorientierte Unternehmen geworden. „Um auch in Zukunft für hochmotivierte und hochqualifizierte Mitarbeiter attraktiv zu bleiben, müssen Konzepte entwickelt werden, wie Arbeit und Familie sinnvoll und für die Mitarbeiter erfolgreich miteinander verbunden werden können“, so Claudio Gerring, Personalleiter Hellmann Worldwide Logistics. Seit 2006 beschäftigt sich Hellmann aktiv mit dem Thema des demografischen Wandels und seine Auswirkungen auf den Arbeitsmarkt. So entstand im Dezember 2007 der Entschluss, als Gesamtunternehmen an der Auditierung für das Zertifikat „Beruf und Familie“ teilzunehmen. Im Januar und Februar 2008 wurden mit Hilfe der Firma Krähberg Consulting in drei Auditierungs-Workshops Zielvereinbarungen entwickelt. Es wurden die bereits von Hellmann getroffenen Maßnahmen analysiert und die Verbesserungsmöglichkeiten festgesetzt. Die Vereinbarungen betreffen verschiedene Handlungsfelder wie Arbeitszeit/-ort, Kommunikationspolitik, Service für Familien, Personalentwicklung oder auch Führungskompetenz. „Wir freuen uns, dass das Audit erfolgreich war und wir das Zertifikat bekommen haben, denn dadurch machen wir unser Familienbewusstsein bei Hellmann messbar“, so Claudio Gerring.
Hellmann Worldwide Logistics setzt auf Kundennähe in der Weinlogistik
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